თიბისელები

TBCX დაჯილდოება 2023 | Q3-ის გამარჯვებული თანამშრომლები

ნოემბერი 21, 2023

ჩვენი, თიბისელების მისია ადამიანების ცხოვრების გამარტივებაა და ის გამოცდილება, რომელსაც მომხმარებელს ჩვენს ბრენდთან შეხების ნებისმიერ წერტილში ვახვედრებთ, ამ მიზნის შესრულებაში მთავარ როლს თამაშობს. 

 

თიბისელები მუდმივად ვზრუნავთ მომხმარებლებზე და მათთვის საუკეთესო სამომხმარებლო გამოცდილების შექმნაზე. TBCX დაჯილდოება სწორედ იმისთვის შეიქმნა, რომ უკეთ წარმოვაჩინოთ და დავაფასოთ ის ძალისხმევა, რასაც თითოეული თიბისელი ადამიანების ცხოვრების გამარტივების პროცესში ხარჯავს. დაჯილდოების ფარგლებში, იმ თანამშრომლებსა და გუნდებს ვავლენთ, რომლებიც მომხმარებელზე განსაკუთრებული ზრუნვით და მათზე ორიენტირებული მომსახურების შექმნით გამოირჩევიან.

 

გიზიარებთ TBCX დაჯილდოების ფარგლებში მესამე კვარტლის გამარჯვებულ თანამშრომლებს და გუნდებს.

გამარჯვებული თანამშრომლები:

უჩა გოგიტიძე

სალომე მაღრაძე

ქეთევან ღვინჯილია

ნატა ხოკრიშვილი

ნინო ედიშერაშვილი

ნატო სპანდერაშვილი

თამარი ჭელიძე

მარინა კვაშილავა

ნინო კალანდაძე

ელენე გოგინაშვილი

ლიუდმილა მანუკიან

გიორგი დანელია

მარიამ შავგულიძე

ფაშიკ სუჯიან

გიორგი მებონია

ნინო ჩიქოვანი

ელენე ჟორჟოლიანი

ანა ცომაია

ნინო ნაცვლიშვილი

ნომინაცია „შიდა მომხმარებლის ხმა“ (Internal Voice of Customer)

გამარჯვებული გუნდი


მომხმარებლებზე ზრუნვის ცენტრი - გადარიცხვის ოპერაციები | ნათია რეხვიაშვილი

ტოპ 3 ტკივილის მოგვარებისთვის გამოვლინდა 5 გამარჯვებული გუნდი

მობაილბანკი - ინვესტიციები


საბროკერო


კონტაქტ ცენტრის სისტემების და პროცესების განვითარება


მცირე და საშუალო ბიზნესის დაკრედიტება


 ბიზნეს დაკრედიტების რისკების ავტომატიზაცია

ტოპ 3 Extra Mile ისტორიის ნომინაციაში გამარჯვებული თანამშრომლები:

ბექარ გიგაური

თამუნა ტიტვინიძე

სულხანი მენთეშაშვილი

შეხვედრის პირველი ნაწილი თანამშრომლების დაჯილდოებას მოიცავდა, ხოლო მეორე ნაწილი დაეთმო საინტერესო ვორქშოფს, რომლსაც მოწვეული ტრენერი, ანინა ლელაძე უძღვებოდა. მან თიბისელებთან შეხვედრის დროს ისაუბრა ემოციების მნიშვნელობაზე, იმაზე თუ რა ღირებულების მატარებელია ნებისმიერი ემოცია მიზნისაკენ მიმავალ გზაზე და როგორ გვეხმარება, ან გვიშლის ხელს სასურველი შედეგის მიღწევაში. ვოქშოფის ფარგლებში დამსწრე თანამშრომლები და მენეჯმენტის წევრები ემოციების ლაბირინთების სახალისო აქტოვობაშიც ჩაერთნენ.